歡迎光臨南京天如人力資源有限公司!
掃一掃,關注我們
服務熱線: 18936031323

獵頭&招聘Recruitment

聯(lián)系我們Contact us
南京天如人力資源有限公司
聯(lián)系地址: 江蘇省南京市玄武區(qū)中山路200號中山大廈905室
聯(lián)系電話: 18936031323
在線QQ :2355471611
 郵 箱 :2355471611@qq.com

行業(yè)資訊

您當前的位置:首頁 - 行業(yè)資訊
養(yǎng)老金上調政策公布!今年2月起執(zhí)行!
發(fā)布時間:2019-1-22 14:00:21  閱讀:882

12日,人力社保部發(fā)布2019年六項社會保障待遇標準集中調整方案。

包括企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、失業(yè)保險金、工傷保險定期待遇與企業(yè)最低工資標準。

進一步提升社會保障待遇水平,促進群眾增收。


企退養(yǎng)老金平均達到近4000元/月


按照國家要求,自2019年2月1日起,繼續(xù)為企業(yè)退休人員(含退職、退養(yǎng)人員)調整基本養(yǎng)老金,今年調整按照5%左右的增幅進行。

今年繼續(xù)按照定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法進行調整。

特別是針對退休時間早、連續(xù)工齡和繳費年限長的退休人員,進一步加大傾斜力度,使他們更多地享受社會發(fā)展成果。

2018年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員參加此次調整,將惠及248萬人。

此次調整從2月開始補發(fā),7月15日發(fā)放到廣大企業(yè)退休人員手中。



01

2019年北京市養(yǎng)老金將繼續(xù)上調


一、定額調整基本養(yǎng)老金

每名退休人員,每人每月增加45元。


二、掛鉤調整基本養(yǎng)老金

(一)與繳費年限掛鉤

2019年繼續(xù)實行與繳費年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法,其中,繳費年限滿10年及以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3元。

繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員),每人每月增加30元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加45元。


(二)與養(yǎng)老金水平掛鉤

將退休人員2018年年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔,5270元(含)以上的每人每月增加40元;

3770元(含)~5270元之間的每人每月增加50元;

3770元以下每人每月增加60元。

通過采取低者高調、高者低調的方式,保障待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養(yǎng)老金。

同時,為了兼顧公平,針對少數(shù)退休人員按與養(yǎng)老金水平掛鉤調整后低于下一檔的,還將進行差額補足。



02

適當向高齡退休人員傾斜


針對退休時間早、年齡偏大的退休人員,為了進一步提高他們的基本生活水平。

自2018年起,在調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時均向高齡退休人員適度傾斜。

2019年繼續(xù)堅持這一做法,對在2018年底之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員,在按照上述基本養(yǎng)老金調整辦法進行調整后,再次享受到40元至70元四個檔次的傾斜政策。

即:65至69周歲的退休人員每人每月再增加40元;

70至74周歲每人每月再增加50元;

75至79周歲每人每月再增加60元;

80周歲以上每人每月再增加70元。

在此基礎上,今年新增了對65歲以上退休人員中繳費年限滿30年的,每人每月再增加5元,以體現(xiàn)對退休時間早、連續(xù)工齡和繳費年限長的退休人員進一步傾斜。



03

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金上漲


2019年,將繼續(xù)調整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金及老年保障福利養(yǎng)老金標準。

全囯享受基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金待遇群體人均每人每月增加100元。

為進一步保障和改善民生,逐步提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障水平。


另外,對于2018年12月31日年滿65周歲及以上人員再增加10元。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金從目前的每人每月610元人均提高到每人每月710元;

城鄉(xiāng)居民老年保障福利養(yǎng)老金從目前的每人每月525元人均提高到625元,此項待遇調整惠及86.6萬城鄉(xiāng)居民,預計7月底前發(fā)放到位。


最低工資標準增加120元


按照國家要求,經(jīng)市委、市政府批準,本市對最低工資標準進行調整,由每月2000元,調整為每月2120元,增加120元。

同時,相應提高非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準,由每小時22元,調整為每小時24元;

非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時最低工資標準由每小時52.6元,調整為每小時56元。

本次調整自今年2月起實施。


失業(yè)保險金每檔上調244元


為提高失業(yè)人員收入水平,保障其基本生活,根據(jù)本市經(jīng)濟社會發(fā)展情況。

依據(jù)《北京市失業(yè)保險規(guī)定》關于“失業(yè)保險金標準應低于本市最低工資標準、高于城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準”的原則及《人力資源社會保障部 財政部關于調整失業(yè)保險金標準的指導意見》的要求:


考慮到今年本市城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準和最低工資標準調整的實際,2018年的失業(yè)保險金標準在現(xiàn)行基礎上每檔上調244元。

其中,累計繳費時間滿1年不滿5年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1536元;

累計繳費時間滿5年不滿10年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1563元;

累計繳費時間滿10年不滿15年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1590元;

累計繳費時間滿15年不滿20年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1617元;

累計繳費時間滿20年以上的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1645元。

本次調整自2019年2月起執(zhí)行。


根據(jù)國務院《工傷保險條例》有關規(guī)定,自2017年起,對因工負傷致殘完全喪失勞動能力人員的傷殘津貼、生活護理費和因工死亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金逐年進行了調整。

2019年北京市繼續(xù)調整工傷保險定期待遇,具體如下:


►調整范圍。

本次調整范圍為2018年12月31日前享受傷殘津貼待遇的工傷人員(不包括領取基本養(yǎng)老金的退休人員)、享受生活護理費待遇的工傷人員、享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的工亡人員供養(yǎng)親屬。

►調整一至四級工傷人員傷殘津貼。

根據(jù)傷殘等級每人每月分別增加:

一級傷殘增加355元,二級傷殘增加330元,三級傷殘增加305元,四級傷殘增加280元。

►調整供養(yǎng)親屬撫恤金。

工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金的調整,每人每月增加185元。

工傷人員傷殘津貼和工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金調整,自2019年2月起執(zhí)行。

►調整工傷人員生活護理費。

生活護理費的調整,生活完全不能自理的護理費調整到4233.5元;

生活大部分不能自理的護理費調整到3386.8元;

生活部分不能自理的護理費調整到2540.1元。

工傷人員生活護理費調整,自2019年2月起執(zhí)行。

►調整五、六級工傷人員傷殘津貼。

用人單位未安排工作的五、六級工傷人員,用人單位應當為其增加傷殘津貼,每人每月增加額不得低于180元。

自2005年起,我國退休人員養(yǎng)老金已實現(xiàn)15連漲。

這不僅意味著退休后能領取的退休養(yǎng)老金將越來越多,也意味著國家的社會保障越來越完善,居民生活也將會更加幸福美滿。


12日,人力社保部發(fā)布2019年六項社會保障待遇標準集中調整方案。

包括企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、失業(yè)保險金、工傷保險定期待遇與企業(yè)最低工資標準。

進一步提升社會保障待遇水平,促進群眾增收。


企退養(yǎng)老金平均達到近4000元/月


按照國家要求,自2019年2月1日起,繼續(xù)為企業(yè)退休人員(含退職、退養(yǎng)人員)調整基本養(yǎng)老金,今年調整按照5%左右的增幅進行。

今年繼續(xù)按照定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法進行調整。

特別是針對退休時間早、連續(xù)工齡和繳費年限長的退休人員,進一步加大傾斜力度,使他們更多地享受社會發(fā)展成果。

2018年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員參加此次調整,將惠及248萬人。

此次調整從2月開始補發(fā),7月15日發(fā)放到廣大企業(yè)退休人員手中。



01

2019年北京市養(yǎng)老金將繼續(xù)上調


一、定額調整基本養(yǎng)老金

每名退休人員,每人每月增加45元。


二、掛鉤調整基本養(yǎng)老金

(一)與繳費年限掛鉤

2019年繼續(xù)實行與繳費年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法,其中,繳費年限滿10年及以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3元。

繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員),每人每月增加30元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加45元。


(二)與養(yǎng)老金水平掛鉤

將退休人員2018年年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔,5270元(含)以上的每人每月增加40元;

3770元(含)~5270元之間的每人每月增加50元;

3770元以下每人每月增加60元。

通過采取低者高調、高者低調的方式,保障待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養(yǎng)老金。

同時,為了兼顧公平,針對少數(shù)退休人員按與養(yǎng)老金水平掛鉤調整后低于下一檔的,還將進行差額補足。



02

適當向高齡退休人員傾斜


針對退休時間早、年齡偏大的退休人員,為了進一步提高他們的基本生活水平。

自2018年起,在調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時均向高齡退休人員適度傾斜。

2019年繼續(xù)堅持這一做法,對在2018年底之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員,在按照上述基本養(yǎng)老金調整辦法進行調整后,再次享受到40元至70元四個檔次的傾斜政策。

即:65至69周歲的退休人員每人每月再增加40元;

70至74周歲每人每月再增加50元;

75至79周歲每人每月再增加60元;

80周歲以上每人每月再增加70元。

在此基礎上,今年新增了對65歲以上退休人員中繳費年限滿30年的,每人每月再增加5元,以體現(xiàn)對退休時間早、連續(xù)工齡和繳費年限長的退休人員進一步傾斜。



03

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金上漲


2019年,將繼續(xù)調整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金及老年保障福利養(yǎng)老金標準。

全囯享受基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金待遇群體人均每人每月增加100元。

為進一步保障和改善民生,逐步提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障水平。


另外,對于2018年12月31日年滿65周歲及以上人員再增加10元。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金從目前的每人每月610元人均提高到每人每月710元;

城鄉(xiāng)居民老年保障福利養(yǎng)老金從目前的每人每月525元人均提高到625元,此項待遇調整惠及86.6萬城鄉(xiāng)居民,預計7月底前發(fā)放到位。


最低工資標準增加120元


按照國家要求,經(jīng)市委、市政府批準,本市對最低工資標準進行調整,由每月2000元,調整為每月2120元,增加120元。

同時,相應提高非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準,由每小時22元,調整為每小時24元;

非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時最低工資標準由每小時52.6元,調整為每小時56元。

本次調整自今年2月起實施。


失業(yè)保險金每檔上調244元


為提高失業(yè)人員收入水平,保障其基本生活,根據(jù)本市經(jīng)濟社會發(fā)展情況。

依據(jù)《北京市失業(yè)保險規(guī)定》關于“失業(yè)保險金標準應低于本市最低工資標準、高于城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準”的原則及《人力資源社會保障部 財政部關于調整失業(yè)保險金標準的指導意見》的要求:


考慮到今年本市城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準和最低工資標準調整的實際,2018年的失業(yè)保險金標準在現(xiàn)行基礎上每檔上調244元。

其中,累計繳費時間滿1年不滿5年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1536元;

累計繳費時間滿5年不滿10年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1563元;

累計繳費時間滿10年不滿15年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1590元;

累計繳費時間滿15年不滿20年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1617元;

累計繳費時間滿20年以上的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為1645元。

本次調整自2019年2月起執(zhí)行。


根據(jù)國務院《工傷保險條例》有關規(guī)定,自2017年起,對因工負傷致殘完全喪失勞動能力人員的傷殘津貼、生活護理費和因工死亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金逐年進行了調整。

2019年北京市繼續(xù)調整工傷保險定期待遇,具體如下:


►調整范圍。

本次調整范圍為2018年12月31日前享受傷殘津貼待遇的工傷人員(不包括領取基本養(yǎng)老金的退休人員)、享受生活護理費待遇的工傷人員、享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的工亡人員供養(yǎng)親屬。

►調整一至四級工傷人員傷殘津貼。

根據(jù)傷殘等級每人每月分別增加:

一級傷殘增加355元,二級傷殘增加330元,三級傷殘增加305元,四級傷殘增加280元。

►調整供養(yǎng)親屬撫恤金。

工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金的調整,每人每月增加185元。

工傷人員傷殘津貼和工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金調整,自2019年2月起執(zhí)行。

►調整工傷人員生活護理費。

生活護理費的調整,生活完全不能自理的護理費調整到4233.5元;

生活大部分不能自理的護理費調整到3386.8元;

生活部分不能自理的護理費調整到2540.1元。

工傷人員生活護理費調整,自2019年2月起執(zhí)行。

►調整五、六級工傷人員傷殘津貼。

用人單位未安排工作的五、六級工傷人員,用人單位應當為其增加傷殘津貼,每人每月增加額不得低于180元。

自2005年起,我國退休人員養(yǎng)老金已實現(xiàn)15連漲。

這不僅意味著退休后能領取的退休養(yǎng)老金將越來越多,也意味著國家的社會保障越來越完善,居民生活也將會更加幸福美滿。